Київ

Мережа дитячих медичний центрів, місія яких створити інтерактивний простір, де кожна дитина може досліджувати світ через гру та зануритися в атмосферу творчості та розвитку, запрошує досвідченого та мотивованого професіонала приєднатися до команди на посаду HR-менеджера, який допоможе  сформувати сильну команду професіоналів, підтримувати корпоративну культуру та покращувати HR-процеси в клініці.

Необхідні навички та досвід:

• Досвід роботи в HR від 2 років (бажано (але не обов’язково) в медичній, освітній або соціальній сфері)

• Знання та практичний досвід у рекрутингу, адаптації, мотивації персоналу

• Вміння працювати з HR-аналітикою та покращувати процеси

• Високі комунікативні навички, емоційний інтелект та відповідальність

• Розуміння специфіки роботи медичних працівників буде перевагою

Основні задачі:

• Рекрутинг та адаптація персоналу: пошук, проведення співбесід, супровід нових співробітників

• Формування корпоративної культури: підтримка позитивного середовища та командного духу

• HR-адміністрування: ведення кадрової документації(разом з інспектором кадрів), контроль випробувальних термінів

• Розвиток персоналу: організація навчання, супровід підвищення кваліфікації фахівців

• Зворотний зв’язок і мотивація: проведення опитувань, організація заходів для залученості команди

• Підтримка бренду роботодавця: залучення нових спеціалістів, розвиток сторінки компанії на професійних платформах

Компанія пропонує:

• Роботу в дружній команді професіоналів, які змінюють життя дітей

• Конкурентну зарплату

• Можливості для професійного розвитку та навчання

• Затишний офіс та сучасне обладнання

• Корпоративні заходи та підтримку ініціатив.

Send your CVs to @innathateeva or cv@4team.com.ua